Виробник дронів Vyriy хоче мати в команді 60% software-інженерів — кого та як наймає компанія
Компанія Vyriy Industries планує збільшити частку софтвер-інженерів у штаті з 30% до 60% і шукає орієнтованих на результат фахівців.
Компанія Vyriy Industries планує збільшити частку софтвер-інженерів у штаті з 30% до 60% і шукає орієнтованих на результат фахівців.
За словами головного конструктора компанії Дениса Штілермана, рішення вже стабільно застосовують на полі бою. Також у Fire Point випробовують FP-2 із бойовою частиною 200 кг і працюють над іншими модифікаціями платформи. Розповідаємо, що відомо.
Найбільше початківців брали на DevOps і Front-End, також компанія наймала фахівців у QC, Python, C++ та R&D. У SoftServe кажуть, що попит на DevOps залишається стабільно високим, а роль R&D-напряму поступово посилюється.
Водій керує авто через спеціальну станцію на відстані. У пілотному проєкті використовують два автомобілі, а команда провела понад 40 годин тестів. В Uklon кажуть, що це перший крок до автономного транспорту й роботаксі в Україні, але потрібні зміни в законодавстві. Розповідаємо деталі.
Новий відділ залучать до глобальних проєктів компанії, яка розробляє чипи для штучного інтелекту, автомобільної галузі та таких гігантів, як Intel і Arm.
Компанія WiX проведе найбільше в своїй історії скорочення — понад 20% штату. Головними причинами кризи стали збитки першого кварталу та різке зростання операційних витрат на впровадження інструментів штучного інтелекту.
За словами Дениса Штілєрмана, угоду з українським бізнесменом Тимуром Міндічем, який раніше фігурував у скандалі з оборонними контрактами, скасували через брак фінансування у покупця.
У ніч проти 24 травня росія масовано атакувала Київ ракетами та дронами. Серед пошкоджених об’єктів — будівлі Київської школи економіки та Головного управління ДПС у Києві. Розповідаємо, що відомо про наслідки атаки.
Перші вакансії вже відкриті — шукають спеціалістів різних напрямів, від розробки до маркетингу. Нині компанії працює понад 1150 людей.
Уряд змінив правила бронювання для критично важливих підприємств — вони запрацюють із середини червня. Підвищили вимоги до зарплати та змінили облік сумісників: їх враховуватимуть лише за одним місцем роботи.