Медіанні зарплати тестувальників зросли. За пів року значно збільшилися зарплати найбільш досвідчених Automation QA. QA-фахівці всіх рівнів, крім мідлів та джуніорів, мають вищий третій квартиль зарплат порівняно із груднем 2025-го. Значно зросли й зарплати лідів та сеньйорів, які працюють із Python
Зарплати сеньйорів і мідлів за пів року не змінилися. Python-розробники стали заробляти більше, ніж у грудні 2025-го. Серед тих розробників, кому зарплату не переглядали понад рік, медіанна зарплата дещо вища за загальний рівень. Це перші результати літнього зарплатного опитування DOU.
Найбільше незадоволених – серед фахівців з офіс-менеджменту: 75% вважають, що їм недоплачують. Також частіше за інших незадоволені зарплатою Artists/Animators (65%), проджект-менеджери (63%) та QA-фахівці (61%). Серед розробників найчастіше вважають, що їм недоплачують, Full Stack та Front-end фахівці.
FTC подала позов проти Genesis через підписки в низці сервісів компаній, що входять до екосистеми. Претензії в тому, що користувачам нібито не завжди зрозуміло пояснювали умови автосписань, а скасувати підписку було складно. Розповідаємо, що сталося, чим це може загрожувати компанії і чи вплине справа на український ІТ-ринок.
Частка айтівців, які отримують понад $6000, не змінилася за два роки – 9%. Аналізуємо, як впливають тайтл, спеціалізація, стаж, знання англійської, тип і розмір компанії на шанси айтівців отримати зарплату понад $6000.
Переважно йдеться про рядових співробітників майже з усіх напрямів. Серед причин називають економію на оплаті праці та падіння прибутку, а скороченим працівникам мають виплатити додаткову компенсацію в розмірі однієї зарплати.
Частка звільнених дещо знизилася за рік: з 19% у 2025 році до 17% нині. За кордоном айтівців звільняли дещо частіше, ніж в Україні. У більшості випадків компанії повністю розраховуються з айтівцями під час звільнення. В Україні за останній рік стали частіше звільняти фахівців без попередження.
Олексій Бабенко — CEO Vyriy Industries, одного з найбільших виробників FPV-дронів. В інтерв’ю на DOU Day Олексій розповів, скільки заробляють у deftech, як будують тут кар’єру і як Vyriy планує створити український GPS. Публікуємо відеозапис і скорочену текстову версію розмови.
Сергій Немчинський за 30 років карʼєри в IT був у ролі тимліда, техліда й засновника кількох компаній. Нині він — CEO школи IT-професій. Ми поспілкувалися із Сергієм про джуніорів, зміну вимог на ринку і те, як отримати перший офер.
19% айтівців змінили роботу у другому півріччі 2025 року, і для більшості це було фінансово вигідно. Найвища частка тих, хто після переходу отримував вищу зарплату, серед продуктових дизайнерів, DevOps, маркетологів та аналітиків. Дивимося, кому вигідніше міняти роботу та куди краще переходити.